30 chưa phải là Tết

Đó là dòng status được “giật” nhiều nhất trên facebook ngày hôm nay, 1/10 khi tôi lướt và bắt gặp trên facebook của những người thân, bạn bè, đồng nghiệp tôi đang sinh sống, làm việc tại Sài Gòn. Rồi các bức ảnh bình minh rực rỡ, người xe tấp nập, đường phố gọn gàng, sạch đẹp để chào đón “Sài Gòn – Ngày trở lại”.

Tại buổi họp báo cung cấp thông tin, tuyên truyền phòng, chống dịch Covid trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh tổ chức vào ngày 30/9, Phó Chủ tịch UBND Thành phố đã công bố Chỉ thị của UBND Thành phố “Tiếp tục kiểm soát, điều chỉnh các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19 và từng bước phục hồi, phát triển kinh tế – xã hội trên địa bàn Thành phố”.

Sao không vui được chứ? Vui như Tết ấy chứ? Vì sau hơn 120 ngày thực hiện giãn cách xã hội với nhiều cấp độ khác nhau thì cũng đến ngày Sài Gòn được “mở cửa trở lại”. Tuy sẽ thực hiện nới lỏng nhưng trên nguyên tắc từng bước, thận trọng, chặt chẽ, chắc chắn trên cơ sở tuân thủ nghiêm túc phương châm “An toàn là trên hết” và “An toàn tới đâu mở cửa tới đó”.

Bộ ba Cán bộ Công đoàn mẫn cán trong lòng NLĐ Cảng Sài Gòn

Là cán bộ công đoàn, đồng hành với lãnh đạo doanh nghiệp, lăn lộn với anh chị em CNLĐ thực hiện “3 tại chỗ” suốt 3 tháng vừa qua, chị Nguyễn Thị Trinh Nguyên – Chủ tịch Công đoàn Cảng Sài Gòn – đơn vị thuộc Tổng công ty Hàng hải Việt Nam nằm trong tâm dịch chia sẻ: Thành phố mở cửa trở lại, doanh nghiệp mừng, NLĐ mừng, Công đoàn cũng mừng vì mọi thứ, mọi người sẽ bớt vất vả, nhọc nhằn hơn. Kết thúc một hành trình chưa có tiền lệ và cũng mong là hành trình này sẽ không trở thành tiền lệ cho từ nay về sau để Thành phố, người dân được trở lại cuộc sống bình thường mới nhưng cũng vẫn còn trăn trở, lo lắng về những nguy cơ, về mức độ kiểm soát thực sự đối với dịch bệnh, sự chủ quan của mọi người…

Công đoàn Cảng luôn đoàn đồng hành, chăm lo đời sống cho NLĐ thực hiện “3 tại chỗ”

Không lo sao được chứ? Tuy dịch bệnh đã trong tầm kiểm soát và cũng đã qua cơn đỉnh dịch nhưng mỗi ngày vẫn có trên dưới 5.000 ca nhiễm mới cùng với cho phép sự mở cửa dần dần từng nhóm ngành nghề, lĩnh vực ở một thành phố gần 10 triệu dân thì chỉ một sự sơ xảy, lơ là, chủ quan là mọi nỗ lực sẽ bị xóa sạch.

Sài Gòn đau, cả nước thương; Sài Gòn mạnh, cả nước mừng. Đó là nói ở tầm vĩ mô, còn trong các cấp Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam, tất cả cán bộ công đoàn, CNVCLĐ các doanh nghiệp luôn dõi theo những hoạt động của Công đoàn Cảng Sài Gòn, của đoàn viên, NLĐ Cảng Sài Gòn – những người ngày đêm làm việc 3 tại chỗ trong tâm dịch với quyết tâm cao là nhất duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh và đảm bảo an toàn phòng, chống dịch. Nhưng tất cả chúng tôi đều cảm nhận được đằng sau quyết tâm ấy cũng có cả những nỗi lo lắng, suy tư về bản thân, về gia đình, bạn bè, đồng nghiệp… Chia sẻ với sự quyết tâm, nỗi lo lắng ấy, Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC), Công đoàn Tổng công ty và nhiều đơn vị đã có những hoạt động ủng hộ, hỗ trợ hết sức kịp thời, thiết thực, đáng trân quý đối với NLĐ Cảng Sài Gòn như Cảng Quảng Ninh, Cảng Hải Phòng, Công ty cổ phần Vận tải biển Việt Nam, Cảng Khuyến Lương, Cảng Đà Nẵng…

Các CĐCS chung tay hướng về NLĐ Cảng Sài Gòn trong lúc khó khăn của dịch bệnh

Và những ngày tháng “đáng nhớ” ấy cũng đã qua, họ được “trở về” với gia đình, với cuộc sống bình thường mới của Sài Gòn hoa lệ. Nhưng niềm vui rồi cũng sẽ nhanh chóng qua đi, ai rồi cũng phải nhanh chóng quay trở lại mưu sinh vì Thành phố ốm, doanh nghiệp ốm, người dân ốm cũng đã quá lâu rồi. Phục hồi là cả một quá trình và mỗi người dân, người lao động, đoàn viên, cán bộ công đoàn… là một mắt xích của quá trình phục hồi ấy. Thái độ, ý thức trách nhiệm của mỗi người sẽ quyết định sự nhanh hay chậm của quá trình này. Vì thế, muốn Thành phố nhanh phục hồi thì việc đầu tiên mà mỗi người dân cần làm là phải tiếp tục nỗ lực hơn nữa, có ý thức trách nhiệm hơn nữa trong thực hiện các quy định phòng, chống dịch Covid-19.

Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam Lê Phan Linh chia sẻ: Trong bối cảnh dịch Covid-19, Công đoàn Tổng công ty luôn bám sát diễn biến phòng, chống dịch và hoạt động SXKD của các đơn vị để kịp thời cùng với chuyên môn, công đoàn cơ sở  giải quyết những tình huống, vấn đề phát sinh trong thực tiễn; có nhiều chính sách, hoạt động thiết thực, hiệu quả quan tâm chăm lo, hỗ trợ cho CNVCLĐ, đặc biệt là những NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh. Khi Thành phố Hồ Chí Minh và các tỉnh thành phía Nam mở cửa trở lại, chúng tôi mong muốn, cán bộ, NLĐ, đoàn viên các Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Tổng công ty khu vực phía Nam phát huy những kết quả đã đạt được trong thời gian vừa qua, tiếp tục đoàn kết, nỗ lực, quyết tâm, trách nhiệm hơn nữa để cùng với chuyên môn tăng năng suất lao động, hiệu quả kinh doanh, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch cả năm 2021, tạo đà bứt phá cho năm 2022.

Để 30 thực sự là Tết và quan trọng hơn là giữ gìn được thành quả mà nhân dân Thành phố mang tên Bác đã phải hy sinh cả tính mạng, của cải, vật chất mới có được, trong đó có sự hy sinh, cống hiến của những NLĐ Cảng Sài Gòn và các đơn vị thuộc VIMC khu vực phía Nam, mỗi NLĐ hãy cùng nhau đồng lòng, quyết tâm, nghiêm túc thực hiện phương châm của Thủ tướng “5k + vắc xin, thuốc điều trị + công nghệ + ý thức của nhân dân”!

Công đoàn TCT